
INGENIEUR MAINTENANCE H/F
INGENIEUR MAINTENANCE H/F
Direction Patrimoine et Travaux – ST Herblain (Poste bi-site) – CDI 100%
MISSIONS PRINCIPALES
L’Ingénieur Maintenance pilote la performance technique, énergétique et réglementaire du patrimoine bâti. Il contribue à la maîtrise du risque, à la pérennité des installations critiques et à l’alignement des infrastructures avec les besoins médicaux et stratégiques de l’établissement. Bi site Saint Herblain et Angers
ACTIVITES
Pilotage stratégique de la maintenance
- Définir et déployer la politique de maintenance globale du patrimoine hospitalier (préventive, curative, conditionnelle et améliorative),
- Mettre en oeuvre une approche adaptée aux zones sensibles (blocs opératoires, pharmacie, …),
- Structurer et exploiter la GMAO comme outil décisionnel (indicateurs, coûts de cycle de vie, …),
Maitrise des risques et continuité d’activité
- Analyser et cartographier les risques techniques et fonctionnels (AMDEC, analyses de criticité),
- Elaborer et maintenir les plans de continuité et de reprise d’activité,
- Garantir la résilience des installations critiques (énergies, fluides médicaux, SSI, …),
- Participer aux cellules de gestion de crise technique,
Expertise réglementaire et conformité
- Assurer la conformité aux exigences :
- ERP, Code du travail, sécurité incendie,
- Réglementation hospitalière (ZEM, qualité d’air, réseaux fluides)
- Piloter les contrôles réglementaires et audits techniques,
- Être l’interlocuteur technique des autorités de contrôle et commission de sécurité.
Gestion Patrimoniale et investissement :
- Contribuer à la stratégie de gestion du patrimoine bâti (diagnostics techniques, vétusté, obsolescence, …),
- Définir et prioriser les plans pluriannuels de maintenance et de renouvellement,
- Réaliser des études technico-économiques (ROI, analyse du cycle de vie),
- Apporter une expertise technique aux projets de rénovation lourde,
Pilotage contractuel et économique :
- Structurer les modèles d’externalisation (marchés de maintenance, …),
- Rédiger et analyser les cahiers des charges techniques complexes,
- Piloter la performance des prestataires (KPI, pénalités, …),
- Etre garant de la maitrise budgétaire et de l’optimisation des coûts d’exploitation,
Management technique et transversal :
- Encadrer et faire monter en compétence les équipes de maintenance internes,
- Coordonner les interventions avec les équipes médicales, soignantes, hygiène et sécurité,
- Être un référent technique reconnu auprès de la direction et des clients internes.
Expérience professionnelle
- 3 à 5 ans