À Tours, Tractebel attire les talents du nucléaire de demain

Un site de proximité au service des grands programmes nucléaires français

Le 3 juin 2026, Tractebel a officiellement inauguré ses nouveaux bureaux à Tours, dans la Maison du Bois, un bâtiment écoresponsable situé au cœur d’un quartier en plein développement. Présente dans la ville depuis 2022, l’entreprise confirme ainsi son ambition : accompagner durablement la croissance des activités nucléaires en France, en renforçant sa proximité avec EDF CNEPE et les acteurs industriels de la région.

«C’est très important d’être présent à Tours, au plus proche de nos clients, pour comprendre au mieux leurs besoins et avoir une certaine réactivité», souligne Alexandre Godier, responsable de l’agence de Tours chez Tractebel. Cette proximité constitue un atout majeur dans des projets où les interfaces techniques sont nombreuses. Pour Dominique Lepinoy, responsable politique industrielle chez EDF, elle permet d’être plus réactif, plus fluide et de réussir du premier coup.

Depuis Tours, les équipes de Tractebel contribuent à des projets structurants que ce soit pour les programmes EPR2 de construction de nouvelles ou “Grand Carénage” visant à prolonger la durée de vie du parc existant, ou encore le développement de la technologie de petits réacteurs modulaires d’EDF, NUWARD. Autant de missions à forte valeur ajoutée, au croisement de l’exigence technique, de la transition énergétique et de la souveraineté industrielle.

Des projets complexes, impactants et concrets

Pour les ingénieur(e)s qui souhaitent donner une nouvelle dimension à leur carrière, Tractebel propose des projets complexes, concrets et utiles. «Quand on vient chercher Tractebel, on vient chercher de l’expertise technique, une compétence forte, multimétier», résume Dominique Lepinoy. Pour Virginie Sourty, Manager CI-BOP pour le projet EPR2 chez EDF, l’expérience de Tractebel sur la partie de l’îlot nucléaire du projet HPC (Hinkley Point C au Royaume Uni) est précieuse sur le projet EPR2 de la centrale de Penly.

Dans le domaine du génie civil nucléaire, les équipes interviennent sur les études d’exécution, les dimensionnements, la modélisation 3D et la coordination technique d’ouvrages complexes. Gabriela Stoian, Delivery Manager for BIM Production sur le projet EPR2, y voit l’opportunité de travailler sur des projets «complexes, structurants et stratégiques», avec «un réel impact sur l’organisation et sur la performance des projets».

Un environnement pensé pour collaborer, apprendre et progresser

Les nouveaux bureaux, qui pourront accueillir jusqu’à 100 postes de travail, ont été pensés pour accompagner cette croissance. Espaces ouverts, échanges facilités, collaboration avec les experts de Tractebel en France, en Belgique et ailleurs en Europe : l’agence de Tours conserve une dimension humaine, tout en bénéficiant de la solidité d’un groupe international.

Cette dynamique est récente, mais déjà tangible. «Je suis arrivé en 2022 chez Tractebel à Tours, au tout début de l’agence. Nous étions cinq. Il y a eu beaucoup de chemin parcouru en peu d’années», témoigne Mathieu Le Dean, ingénieur technique sur le projet NUWARD. Pour des profils expérimentés, cela signifie rejoindre une structure en croissance, où il est encore possible de contribuer activement à la construction d’un collectif.

Une culture de la collaboration et de la responsabilité

Chez Tractebel, l’expertise technique ne se conçoit pas en silo. Le travail avec EDF, les constructeurs, les cotraitants et les équipes internes repose sur la transparence, la fluidité des échanges et la recherche de solutions pragmatiques. Virginie Sourty met en avant ces valeurs partagées : la qualité du dialogue, la motivation à livrer les études en temps et en heure, et la confiance construite au quotidien.

Cette culture correspond aux attentes de nombreux talents : travailler sur des projets ambitieux sans perdre le lien avec le terrain, prendre des responsabilités tout en étant entouré(e) d’équipes expérimentées, et apporter ses idées dans une relation client collaborative. « Avec les équipes de Tractebel, on doit avoir cette force de proposition, cet esprit créatif », résume Mathieu Le Dean.

Un terrain d’impact pour les ingénieur(e)s de demain

À travers son développement à Tours, Tractebel adresse aussi un message clair aux talents féminins qui souhaitent prendre leur place dans le nucléaire. Dans un secteur où la diversité des profils est essentielle, l’entreprise valorise les compétences techniques, la coordination, le leadership de projet et l’envie de contribuer à des infrastructures indispensables. Le parcours de collaboratrices comme Gabriela Stoian montre qu’il est possible d’occuper un rôle central dans des projets de grande ampleur et d’en influencer directement la performance.

L’inauguration des nouveaux bureaux de Tours marque donc bien plus qu’une étape immobilière. Elle symbolise la volonté de Tractebel d’investir dans les territoires, de se rapprocher de ses clients et de créer les conditions dans lesquelles ses équipes peuvent grandir. «L’ambition de Tractebel ici, c’est d’accueillir une centaine de personnes», rappelle Denis Dumont, Chief Officer Gas, Energy and Nuclear. Une ambition qui ouvre la porte à de nouveaux talents prêts à contribuer à l’un des plus grands défis industriels et énergétiques de notre époque.

À Tours, Tractebel ne construit pas seulement le nucléaire de demain : l’entreprise crée un environnement où les ingénieur(e)s peuvent progresser, prendre part à des projets à fort impact et contribuer à la transition énergétique.